Правительство Башкортостана, агрохолдинг «КОМОС ГРУПП» и БашГАУ создают «Академию молока»

В Уфе на форуме «Агрокомплекс‑2026» договорились о создании «Академии молока» — её откроют на базе Башкирского аграрного университета. Проект задуман как мост между студентами и реальным производством, чтобы молочная отрасль получала готовых специалистов, а не вчерашних выпускников, которых нужно доучивать, сообщает Пресс-служба Минсельхоза РБ на своей официальной странице в сети интернет.

Подписи под документом поставили вице-премьер и глава минсельхоза республики Ильшат Фазрахманов, управляющий акционер «КОМОС ГРУПП» Андрей Шутов и ректор БГАУ Илдар Габитов.

В планах — новые лаборатории, программы от колледжа до аспирантуры, больше практики для студентов и исследования под запросы бизнеса. Всё это вписывается в нацпроект по продовольственной безопасности.

Фазрахманов уверен: без бизнеса профориентация не работает.

– Группа компаний «КОМОС» формирует новую кадровую философию развития сельских территорий – «Село Зелёное», как большую семью, в которую молодежь будет стремиться попасть. Важно использовать существующую и создаваемую инфраструктуру, чтобы у молодых специалистов было желание работать и развиваться именно здесь. «Академия молока» станет системным инструментом подготовки профессионалов, которые в дальнейшем будут формировать продовольственную безопасность и создавать качественные продукты питания.

Управляющий акционер агрохолдинга «КОМОС ГРУПП» Андрей Шутов подчеркнул, что ключевой задачей проекта является подготовка мотивированных и квалифицированных специалистов:

– Наша цель – кадры, любящие свою профессию и готовые работать в современных условиях. На протяжении многих лет мы выстраиваем системное взаимодействие с профильными вузами, разрабатываем образовательные программы, синхронизированные с запросами промышленности. Наши специалисты участвуют в их формировании и сами читают лекции. Идея создания «Академии молока» получила поддержку и стала логичным продолжением этого взаимодействия.

Студентам проект даёт шанс пройти стажировку и сразу после учёбы попасть на предприятие без мучительного поиска работы и адаптации. Для бизнеса — подготовленных людей под конкретные задачи.

Власти видят в этом шаг к тому, чтобы сельское хозяйство в регионе перестало страдать от кадрового голода, а молодёжь видела перспективу не в переезде в город, а в работе на земле.


Источник: dairynews.ru